كتاب قيادة التغيير في المنظمات وبانوراما التغيير المنظميكتب التنمية البشرية

كتاب قيادة التغيير في المنظمات وبانوراما التغيير المنظمي

يرتكز موضوع كتاب «قيادة التغيير في المنظمات وبانوراما التغيير المنظمي» على ‏استراتيجيات بناء المنظمات بأنواعها من شركات ومؤسسات وجامعات ومدارس. وأهم تلك ‏الاستراتيجيات التي يتناولها الكتاب: الاستراتيجيات العقلانية، استراتيجيات المناورة ‏والإقناع، استراتيجيات النفوذ أو القوة، استراتيجية التثقيف والتو عية الموجهة، الاستراتيجية ‏السياسية، استراتيجية التفاوض، استراتيجية البراعة القيادية، استراتيجية الثورة الإدارية.‏‎‎في ضوء هذا التوسع المعرفي في مجال (المنظمات) يعرض الكتاب نماذج قيادة التغيير ‏ومنها: "نموذج كيرت لوين"، و"نموذج أدكار"، ونموذج "توم بيترز وروبرت ووترمان"، ‏ونموذج ويلفرد كروجر "الجبل الثلجي"، و"نموذج افانوفيتش"، و"نموذج جون كوتر".‏‎‎وفي السياق نفسه يشرح الكتاب مراحل قيادة التغيير الثلاث: (التفكيك، إعادة التغيير، ‏التثبيت)، بخطواتها العشرين (5 + 7 + 8) وقد اشتملت المرحلة الأولى (التفكيك) على ‏ثماني خطوات هي: التدمير الخلاق، إظهار العيوب، الإنكار، تخطي العراقيل (...) وغيرها، ‏واشتملت المرحلة الثانية (إعادة التركيب) على سبع خطوات هي: التحليل البيئي، الطريق ‏إلى التغيير البيئي، بناء استراتيجية للمؤسسة، بناء رؤية واضحة للمؤسسة، إدارة وقت ‏التغيير، تشكيل فرق العمل، تحقيق مكاسب سريعة، التقويم التكويني. واشتملت المرحلة ‏الثالثة (التثبيت) على خمس خطوات هي: استمرارية تقييم الأداء، التحفيز، الاستبطان ‏الثقافي للأفراد، إعادة وعي الأفراد، إعادة التفكير في التغيير.‏‎‎ولاستكمال بانوراما التغيير يتطرق الكتاب إلى الحاضنة الكبرى للتغيير بطبقاتها المختلفة، ‏وأهمها: التدريب على الجديد، قدرة الأفراد على التكيف مع الجديد، مواكبة التغيير السلوكي ‏والقيمي مع التغيير الهيكلي... موافقة أفعال القائد مع أقواله، المشاركة في صنع القرارات ‏وغير ذلك من إيجابيات مقاومة التغيير.‏‎‎والمؤلفان إذ يقدمان هذا للمكتبة الإدارية، وللقارئ العربي؛ فهما على يقين بأن الأفكار ‏الواردة بالكتاب ستكون قديمة وستحتاج إلى تغيير هي الأخرى. وسيجد قادة ومؤسسو ‏الشركات وكذلك المستشارون والمدربون في هذا الكتاب مرجعاً علمياً مدهشاً، يزخر ‏بالإضاءات المثيرة للعقل والأمثلة الحقيقية والتجارب الملهمة.‏
زكريا محمد هيبة - ❰ له مجموعة من الإنجازات والمؤلفات أبرزها ❞ القيادة الموزعة وعلاقتها بصنع القرار للقادة الأكاديميين نحو قيادة ناجعة للمؤسسات التعليمية ❝ ❞ كيف تبني وجدان طفلك ❝ ❞ التربية اليابانية: البذور - والجذور - والثمار ثم الخريف ❝ ❞ قيادة التغيير في المنظمات وبانوراما التغيير المنظمي ❝ الناشرين : ❞ الدار العربية للعلوم ناشرون ❝ ❱
من فن إدارة الأعمال - مكتبة كتب التنمية البشرية.

وصف الكتاب : يرتكز موضوع كتاب «قيادة التغيير في المنظمات وبانوراما التغيير المنظمي» على ‏استراتيجيات بناء المنظمات بأنواعها من شركات ومؤسسات وجامعات ومدارس. وأهم تلك ‏الاستراتيجيات التي يتناولها الكتاب: الاستراتيجيات العقلانية، استراتيجيات المناورة ‏والإقناع، استراتيجيات النفوذ أو القوة، استراتيجية التثقيف والتو
عية الموجهة، الاستراتيجية ‏السياسية، استراتيجية التفاوض، استراتيجية البراعة القيادية، استراتيجية الثورة الإدارية.‏‎‎في ضوء هذا التوسع المعرفي في مجال (المنظمات) يعرض الكتاب نماذج قيادة التغيير ‏ومنها: "نموذج كيرت لوين"، و"نموذج أدكار"، ونموذج "توم بيترز وروبرت ووترمان"، ‏ونموذج ويلفرد كروجر "الجبل الثلجي"، و"نموذج افانوفيتش"، و"نموذج جون كوتر".‏‎‎وفي السياق نفسه يشرح الكتاب مراحل قيادة التغيير الثلاث: (التفكيك، إعادة التغيير، ‏التثبيت)، بخطواتها العشرين (5 + 7 + 8) وقد اشتملت المرحلة الأولى (التفكيك) على ‏ثماني خطوات هي: التدمير الخلاق، إظهار العيوب، الإنكار، تخطي العراقيل (...) وغيرها، ‏واشتملت المرحلة الثانية (إعادة التركيب) على سبع خطوات هي: التحليل البيئي، الطريق ‏إلى التغيير البيئي، بناء استراتيجية للمؤسسة، بناء رؤية واضحة للمؤسسة، إدارة وقت ‏التغيير، تشكيل فرق العمل، تحقيق مكاسب سريعة، التقويم التكويني. واشتملت المرحلة ‏الثالثة (التثبيت) على خمس خطوات هي: استمرارية تقييم الأداء، التحفيز، الاستبطان ‏الثقافي للأفراد، إعادة وعي الأفراد، إعادة التفكير في التغيير.‏‎‎ولاستكمال بانوراما التغيير يتطرق الكتاب إلى الحاضنة الكبرى للتغيير بطبقاتها المختلفة، ‏وأهمها: التدريب على الجديد، قدرة الأفراد على التكيف مع الجديد، مواكبة التغيير السلوكي ‏والقيمي مع التغيير الهيكلي... موافقة أفعال القائد مع أقواله، المشاركة في صنع القرارات ‏وغير ذلك من إيجابيات مقاومة التغيير.‏‎‎والمؤلفان إذ يقدمان هذا للمكتبة الإدارية، وللقارئ العربي؛ فهما على يقين بأن الأفكار ‏الواردة بالكتاب ستكون قديمة وستحتاج إلى تغيير هي الأخرى. وسيجد قادة ومؤسسو ‏الشركات وكذلك المستشارون والمدربون في هذا الكتاب مرجعاً علمياً مدهشاً، يزخر ‏بالإضاءات المثيرة للعقل والأمثلة الحقيقية والتجارب الملهمة.‏

للكاتب/المؤلف : زكريا محمد هيبة .
دار النشر : الدار العربية للعلوم ناشرون .
سنة النشر : 2019م / 1440هـ .
عدد مرات التحميل : 483 مرّة / مرات.
تم اضافته في : الأحد , 14 مايو 2023م.

ولتسجيل ملاحظاتك ورأيك حول الكتاب يمكنك المشاركه في التعليقات من هنا:


نوع الكتاب : .
اذا اعجبك الكتاب فضلاً اضغط على أعجبني
و يمكنك تحميله من هنا:


زكريا محمد هيبة
زكريا محمد هيبة



كتب اخرى في فن إدارة الأعمال

القائد الإداري - نحو نمط قيادي مبتكر PDF

قراءة و تحميل كتاب القائد الإداري - نحو نمط قيادي مبتكر PDF مجانا

إعادة اختراع المنظمات دليل بناء منظمات مستلهمة المرحلة القادمة من الوعي الإنساني PDF

قراءة و تحميل كتاب إعادة اختراع المنظمات دليل بناء منظمات مستلهمة المرحلة القادمة من الوعي الإنساني PDF مجانا

الطريق إلى التميز الإداري PDF

قراءة و تحميل كتاب الطريق إلى التميز الإداري PDF مجانا

يوميات الرئيس PDF

قراءة و تحميل كتاب يوميات الرئيس PDF مجانا

التحكم البيروقراطي في تسيير الشؤون العامة في عصر النيوليبرالية PDF

قراءة و تحميل كتاب التحكم البيروقراطي في تسيير الشؤون العامة في عصر النيوليبرالية PDF مجانا

قواعد في القيادة والتخطيط الإستراتيجي وإدارة وقياس الأداء PDF

قراءة و تحميل كتاب قواعد في القيادة والتخطيط الإستراتيجي وإدارة وقياس الأداء PDF مجانا

قواعد في القيادة والتخطيط الإستراتيجي وإدارة وقياس الأداء PDF

قراءة و تحميل كتاب قواعد في القيادة والتخطيط الإستراتيجي وإدارة وقياس الأداء PDF مجانا

دليلك من الجامعة للشغل PDF

قراءة و تحميل كتاب دليلك من الجامعة للشغل PDF مجانا

المزيد من كتب التنميه البشريه في مكتبة كتب التنميه البشريه , المزيد من علم النفس وتطوير الذات في مكتبة علم النفس وتطوير الذات , المزيد من تربية الاطفال في مكتبة تربية الاطفال , المزيد من علم نفس واجتماع في مكتبة علم نفس واجتماع , المزيد من كتب التزكية والأخلاق في مكتبة كتب التزكية والأخلاق , المزيد من فن التواصل وعلم الأجتماع في مكتبة فن التواصل وعلم الأجتماع , المزيد من موارد بشرية في مكتبة موارد بشرية , المزيد من النجاح وتطوير الذات في مكتبة النجاح وتطوير الذات , المزيد من التنمية البشرية الإسلامية في مكتبة التنمية البشرية الإسلامية
عرض كل كتب التنمية البشرية ..
اقرأ المزيد في مكتبة كتب إسلامية , اقرأ المزيد في مكتبة كتب تقنية المعلومات , اقرأ المزيد في مكتبة المناهج التعليمية والكتب الدراسية , اقرأ المزيد في مكتبة القصص والروايات والمجلّات , اقرأ المزيد في مكتبة كتب الهندسة والتكنولوجيا , اقرأ المزيد في مكتبة الكتب والموسوعات العامة , اقرأ المزيد في مكتبة كتب تعلم اللغات , اقرأ المزيد في مكتبة كتب التنمية البشرية , اقرأ المزيد في مكتبة الكتب التعليمية , اقرأ المزيد في مكتبة كتب التاريخ , اقرأ المزيد في مكتبة كتب الأطفال قصص ومجلات , اقرأ المزيد في مكتبة كتب الطب , اقرأ المزيد في مكتبة الكتب العلمية , اقرأ المزيد في مكتبة كتب علوم سياسية وقانونية , اقرأ المزيد في مكتبة كتب الأدب , اقرأ المزيد في مكتبة كتب الروايات الأجنبية والعالمية , اقرأ المزيد في مكتبة كتب اللياقة البدنية والصحة العامة , اقرأ المزيد في مكتبة كتب الأسرة والتربية الطبخ والديكور , اقرأ المزيد في مكتبة الكتب الغير مصنّفة , اقرأ المزيد في مكتبة كتب المعاجم واللغات , اقرأ المزيد في مكتبة كتب علوم عسكرية و قانون دولي
جميع مكتبات الكتب ..